Référence : APSFDP00659
Date de début : 03-02-2020
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Blagnac
Type de contrat : CDI
Expérience : 3 à 5 ans

Taches & Responsabilités:

Le rôle du spécialiste Physiologie & Ergonomie Cognitive est de veiller à ce que les utilisateurs soient considérés comme un élément central dans la conception du système et des sous-systèmes. Sa mission est d’optimiser la charge de travail de l’opérateur humain et de minimiser le risque d’erreur afin d’améliorer l’exécution des tâches et la gestion efficace des situations anormales.

Missions:

  • Appliquer la connaissance de la physiologie et de la cognition aux principes et techniques des facteurs humains à des fonctions, nouvelles technologies et produits pour des opérations critiques et complexes.
  • Contribuer à rendre une conception centrée utilisateur, sûre et plus efficace pour l’utilisation humaine.
  • S’assurer de l’adaptation physique de l’agencement général de l’espace de travail et des moyens d’interaction homme-machine aux besoins des utilisateurs.
  • Méthodologie de conception pour tester les hypothèses afin de recueillir le bon niveau de données.
  • Organiser et diriger le travail sur les tâches liées aux facteurs humains pour soutenir efficacement les efforts de développement de produits au sein de l’organisation.

Compétences & expériences requises:

  • Master ou doctorat en Physiologie, Neurosciences et Ergonomie (étude expérimentale appliquée: méthodologie expérimentale, traitement de données statistiques et interprétation des résultats);
  • Expérience dans l’application d’outils et de méthodes d’ergonomie dans un contexte industriel
  • Biomécanique et Science du Mouvement;
  • outils de suivi Physiologique (EEG, suivi oculaire…)
  • outils d’Ergonomie (essais utilisateurs, revue de la littérature, structure structurée, analyse des tâches et des erreurs, échelles…);
  • Expérience en programmation
  • Aptitude à résoudre les problèmes, à être motivé, curiosité, envie d’apprendre
  • Aptitude à prendre la parole au besoin, à justifier et à défendre une position, et d’avoir une pensée critique.
  • Connaître les nouvelles technologies et les évolutions de la discipline des facteurs humains, proposer des évolutions/innovations.
  • Très bonnes compétences en communication verbale et écrite.
  • Anglais: niveau avancé;
  • Aptitude à travailler avec des équipes multidisciplinaires pouvant inclure d’autres experts en facteurs humains.

Connaissances recommandées

  • Aéronautique et tâches de pilotage/maintenance.
  • Mesures de la fatigue, charge de travail, stress.