Référence : APHFDP00755
Date de début : 16-09-2019
Temps de travail : Plein Temps
Lieu : Toulouse
Type de contrat : CDD (durée de 12 mois)
Expérience : Débutant (2 à 3 ans d'expérience)

Tâches et activités:

Intégré(e) dans une équipe dynamique, bienveillante et conviviale, vous participez au développement des activités recrutement.

Faisant partie intégrante de l’équipe Recrutement, vous serez en charge du processus global, du sourcing jusqu’à la sélection du candidat, pour les BU basées en France ou à l’étranger:

  • Vous accompagnez les Managers dans la rédaction et la publication d’offres de postes/stages sur les jobboards et outils internes du Groupe.
  • Vous êtes responsable du sourcing, de la présélection et du recrutement de profils Ingénieurs dans les métiers d’Apsys.
  • Vous proposez vos synthèses RH aux Managers de ces BU, rédigées en français et/ou anglais.
  • Vous maintenez le lien et assurez un suivi de vos activités auprès de vos clients internes et du Responsable Recrutement.

Vous pouvez être amené(e) à participer à des salons/forums écoles.

Compétences:

De niveau BAC+3 minimum en Ressources Humaines, vous disposez impérativement d’une expérience en recrutement d’au moins 2 ans, idéalement orientée en Ingénierie.

Vous maitrisez les techniques de recrutement (sourcing, conduites d’entretiens, etc…) et les outils bureautiques.

Vous savez faire preuve de curiosité, de rigueur, d’agilité et de proactivité.

Dynamique, vous disposez d’un excellent relationnel et de très bonnes qualités rédactionnelles.

Vous avez des niveaux de Français et Anglais au minimum avancés, qui vous permettent de réaliser des entretiens et rédiger des comptes-rendus correspondant.